04.07.2025 Максим Деев 289
Как оформить зарплату умершего сотрудника на ...

Содержание:



Ситуация, когда сотрудник уходит из жизни, является сложной как с эмоциональной, так и с юридической точки зрения. Важно правильно оформить все необходимые документы, чтобы обеспечить выплату заработной платы и других положенных сумм его родственникам.


1.    Подготовка документов в 1С: Зарплата и управление персоналом 8


Перед тем как начать процесс оформления, убедитесь, что у вас имеется все необходимые документы:

1) Справка о смерти — документ, подтверждающий факт смерти сотрудника.

2) Заявление от родственника — заявление о выплате заработной платы, подписанное законным представителем (например, супругом, родителем или другим родственником).

3) Документы, подтверждающие родство — это могут быть свидетельства о браке, рождении и т.д.


2.    Оформление документа "Увольнение" в программе 1С: Зарплата и управление персоналом


1) Откройте систему 1С: ЗУП 8 ред. 3.

2) Перейдите в раздел "Кадры" → "Увольнение".

3) Нажмите "Создать" и выберите сотрудника, который умер.

4) В поле "Дата увольнения" укажите дату смерти.

5) В качестве основания для увольнения выберите "Смерть работника".

Проведение документа

После заполнения всех необходимых полей проверьте правильность информации и нажмите кнопку "Провести". Это действие зафиксирует увольнение сотрудника в учете.


3.    Оформление выплаты заработной платы в 1С: ЗУП


После увольнения необходимо оформить выплату заработной платы на родственника в программе 1С: Зарплата и управление персоналом:

1) Перейдите в раздел "Зарплата" → "Выплата зарплаты".

2) Нажмите "Создать" и выберите "Выплата зарплаты".

3) В поле "Сотрудник" укажите родственника, на которого будет произведена выплата.

4) В поле "Сумма" укажите сумму, причитающуюся умершему сотруднику (это может быть заработная плата за последний месяц, неиспользованный отпуск и т.д.).

Указание оснований для выплаты

В поле "Назначение платежа" укажите, что это выплата заработной платы умершего сотрудника. Это поможет избежать недоразумений при проверках.

Проведение документа

После заполнения всех необходимых полей нажмите кнопку "Провести". Это действие зафиксирует выплату заработной платы на родственника в учете.


4.    Формирование отчетности в 1С


После проведения всех операций вы можете сформировать отчеты для анализа в системе 1С: ЗУП:

Перейдите в раздел "Отчеты".

1) Выберите необходимые отчеты, такие как "Оборотно-сальдовая ведомость" или "Анализ расчетов по зарплате".

2) Проверьте данные на наличие ошибок и несоответствий.

Оформление зарплаты умершего сотрудника на родственника в системе 1С: ЗУП 8 ред. 3 требует внимательности и точности. Следуя описанным шагам, вы сможете правильно отразить все операции, связанные с выплатой заработной платы, и минимизировать риск ошибок.


Специалист компании ООО "Кодерлайн"

Максим Деев

Наши проекты

Автоматизации бизнес-процессов учета и планирования на базе «1С:ERP Управление предприятием 2.0»
ООО «Буровая сервисная компания «ГРАНД»

Отрасль:
Нефтесервис

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

- Создание полноценной управленческой системы взамен существующих
- Внедрением подсистем «Нормативное планирования», «Мобильное АРМ», «Ре...

Внедрение блока бухгалтерского учета «1С:Управление производственным предприятием»
ОАО «Издательство «Просвещение»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:Управление производственным предприятием

Бухгалтерский учет:
- Завершение периода;
- Регламентированная отчетность...

Внедрение ПП "1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ" в ООО «Союз Три» (Кондитерский дом Renardi)
ООО «Союз Три»

Отрасль:
Производство

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия 8 ПРОФ

Бухгалтерский учет
- Банк и касса
- Расчеты с контрагентами
Налоговый учет ...

ООО "ОМЗ"
ООО "ОМЗ"

Отрасль:
Металлургическая промышленность, металлообработка

Внедренное типовое решение:
1С:Управление производственным предприятием

Автоматизация бизнес-процессов...

ООО «Солви Пак»
ООО «Солви Пак»

Отрасль:
Торговля. Производство печати на рулонных материалах

Внедренное типовое решение:
1С:CRM+1С:Комплексная автоматизация

Управление отношениями с клиентами (CRM) ...

ООО "АСК ИНЖИНИРИНГ"
ООО "АСК ИНЖИНИРИНГ"

Отрасль:
Машиностроение, приборостроение

Внедренное типовое решение:
1С:Документооборот ПРОФ

Делопроизводство
Учет и хранение документов
Ведение номенклатуры дел
Учет и контроль исполнения поручений
Учет договоров...

ООО «ЛИГА-ТРАНС»
ООО «ЛИГА-ТРАНС»

Отрасль:
Профессиональные услуги, бытовое обслуживание

Внедренное типовое решение:
«1С:ERP Управление предприятием 2.1».

- Сделано ТЗ по автоматизации учета МСФО: - Разработана карта бюджета доходов и расходов в разрезе управленческого учета - Установлены форм...

Оптимизация производительности системы
ЗАО ИД «Комсомольская правда»

Отрасль:
Медиа

Внедренное типовое решение:
1С:Бухгалтерия

- Оптимизация производительности системы, в том числе сервера Postgre. ...

ООО «Еврорадиаторы»
ООО «Еврорадиаторы»

Отрасль:
1С:ERP 2.4

Внедренное типовое решение:

Специалисты «Кодерлайн» помогли перенести базу из текущей системы «1С:ERP 2.2» в новую систему «1С:ERP 2.4». ...

Автоматизация кадрового учета на базе «1С:ERP Управление предприятием 2.0»
Автопредприятие ПАО «Газпром»

Отрасль:
Транспорт

Внедренное типовое решение:
1С:ERP Управление предприятием 2.0

- Настройка подсистемы кадрового учета;
- Перенос персональных данных;
- Заполнение НСИ и классификаторов. ...

ООО «ЛукБелОйл»
ООО «ЛукБелОйл»

Отрасль:
Нефтегазовая отрасль

Внедренное типовое решение:

- Обследовании бизнес-процессов «Документооборот», «Казначейство и Бюджетирование», «Управление закупками»
- Подбор и обоснование оптима...

ФГОУ ВПО «Горский государственный аграрный университет»
ФГОУ ВПО «Горский государственный аграрный университет»

Отрасль:
Образование

Внедренное типовое решение:
1С:Колледж ПРОФ

- Управление персоналом и кадровый учет (HRM):
Кадровый учет
Управление обучением и повышением квалификации
- Финансы, управлен...

Наши соц. сети

Telegram-канал «Koderline 1С» Группа в Вконтакте «Кодерлайн КОРП» Rutube

Остались вопросы - обратитесь к нам!

Впишите свои Имя и Телефон, чтобы мы ответили на все интересующие Вас вопросы.
ФИО*
E-mail*
Телефон*
Сообщение